一、責任心的概念
責任心是指個人對自己和他人、對家庭和集體、對國家、社會和自然所負責任的認識、情感、信念，以及與之相應的遵守規(guī)范、承擔責任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。一個人的責任心表現(xiàn)與他的認知水平、行為能力密切相關(guān)。它不僅作為一種極其重要的非智力因素，影響到一個人學習與智力開發(fā)，同時，它是一個人日后能夠立足于社會、獲得事業(yè)成功、家庭幸福的至關(guān)重要的人格品質(zhì)。
人的一生是與人的責任心緊密地聯(lián)系在一起的。從幼兒時期起，在家里按父母要求去做，進幼兒園完成老師交給的任務(wù)；小學生上學學習，回家?guī)椭议L做家務(wù)，參加了工作，完成領(lǐng)導分配的工作……都是培養(yǎng)一個人責任心的開始。它的訓練起點，首先是在人的良好習慣的養(yǎng)成上。小學生從入學開始，就承擔起了一種社會責任。學習是社會、國家與民族賦予他的一種歷史責任，而承擔起這一責任，就要從良好習慣的養(yǎng)成做起。從小培養(yǎng)自己的事自己做，不但要有始有終，而且要有恒心有自信；今天的事今天做，事事都要對人對己負責任。隨著年齡的增長，責任心的范圍日益擴大，責任心的含義也就更加深刻。一個人高度的責任心表現(xiàn)在：對自己負責，對家庭負責，對他人負責，對社會負責。而且這種責任心不但體現(xiàn)在工作和學習上，也表現(xiàn)在每一件小事上，比如說準時、誠實、信用……
責任不論大小，都屬于道德義務(wù)和道德責任的范圍。責任無論對人或?qū)ι鐣际且环N莊嚴的承諾。一個在日常生活中不能盡責的人，不能兌現(xiàn)自己承諾的人，就談不上對別人的守信誠實和在過錯面前勇于承擔責任；更談不上對社會、對祖國、對人類未來負責。
二、不負責任的表現(xiàn)
然而，在目前的現(xiàn)實生活中，許多人責任意識普遍比較薄弱的現(xiàn)象，不容忽視：學習馬虎，做事不認真，生活草率，不負責任，過分關(guān)注自我，心中無他人，不為他人著想，做事不計后果等等。
嚴格地說，極少數(shù)人的犯罪、殺人越貨，無數(shù)的車輛事故、安全事故，甚至自殺自傷……都是不負責任的結(jié)果?！?/span>
產(chǎn)生這些現(xiàn)象的主要原因：
1、道德價值觀的教育、良好行為習慣、道德責任心的培養(yǎng)不夠，沒有意識到責任心的重要，沒有自發(fā)自動地提高責任心的自覺性。
2、家庭角色以子女為主，從小在這樣的環(huán)境中成長，以"我"為中心，習慣于把責任都推給父母，推給他人，久而久之，勢必淡化他對自己、對學習、對家庭對社會所應負的責任?！ ?/span>
3、社會上的不良風氣的影響，諸如黨內(nèi)的腐敗現(xiàn)象，受經(jīng)濟利益驅(qū)動，社會上一些人損人利己的行為、言行不一等現(xiàn)象的存在，無形之中受到影響，人生觀、價值觀扭曲。
三、責任心鑄成的分析
1、主體性原則
人的責任心是由對責任的認識、對責任的體驗、負責任的行為等因素構(gòu)成，它是主體意識的表現(xiàn)，主體意識越強，責任心也會隨之越強。在責任心及其良好行為習慣的培養(yǎng)中，個人是主體，只有個人有提高責任心的要求，自己才會主動去培養(yǎng)、鍛煉、有意識地加強責任心，積極承擔工作、承擔責任、主動實踐，敢于負責，養(yǎng)成良好的行為習慣。
2、滲透性原則
人的完整生命的塑造和健康的人格培養(yǎng)，是一個人的生存之本，從某種意義上說，良好的習慣與責任心的培養(yǎng)就構(gòu)成了主宰、支撐整個生命的成長、獲取幸福人生的決定因素。倘若缺失了這些因素，人的其他部分的成長和發(fā)展就會受到影響和限制。由此可見，人的生命的完整性，決定了人的行為習慣與責任心培養(yǎng)的統(tǒng)攝性。而這種具有統(tǒng)攝性狀態(tài)的教育，又必然是通過滲透的方式而并非依賴于獨立時空而開展的。習慣的養(yǎng)成教育、責任心的培養(yǎng)與健康人格的教育并不是一個獨立的社會現(xiàn)象，它無時無處不在，浸入到家庭、學校生活、工作過程、社會生活的方方面面，而且表現(xiàn)的方式也是多種多樣的。因此，責任心的培養(yǎng)應當滲透到我們的工作、學習、生活的每一個環(huán)節(jié)。
3、實踐性原則
人的責任心是在完成一定任務(wù)的實踐過程中逐漸形成起來的，它會隨著實踐活動的變化而變化，擴展而擴展；良好的行為習慣也是通過生活、學習、社會實踐中一次次行為訓練、一次次強化而逐漸養(yǎng)成、穩(wěn)定下來的。光憑說教，，是不能養(yǎng)成任何責任心的。因此，我們要從工作、學習、生活中的點滴小事抓起，對小事的責任心是對大事責任心的基礎(chǔ)，抓緊小事不放松，日積月累，養(yǎng)成做事負責任的習慣。
好習慣的養(yǎng)成并非一蹴而就，總會有反復，良好習慣的養(yǎng)成，離不開責任心的支撐。責任心以認識為前提，以情感為基礎(chǔ)，靠意志來維持，通過行為來體現(xiàn)。一個人具有對己對人、對集體、對社會的責任心，良好的行為才可能穩(wěn)定持久，進而形成受益終身的良好習慣。
四、培養(yǎng)責任心的方法
1、 加強自我責任心：認真負責地工作、學習、鍛煉，即包括自身的工作、學習、鍛煉，也包括在社會、實踐中的學習鍛煉，要對自己負責，對自己的事業(yè)合作，對自己的工作負責，對自己的生活負責、對自己的生命負責。
2、加強工作責任心：必須具備基本的職業(yè)道德，提升敬業(yè)精神、工作態(tài)度、團結(jié)協(xié)作、誠信守諾、認真學習、忠于職守等六大要素。
3、加強他人責任心：心中有他人，對他人負責。是領(lǐng)導，要對員工負責，對朋友負責，對合作伙伴負責，對生意對象負責，對公司負責；是員工，要對同事負責，對朋友、對同學、對網(wǎng)友負責，對領(lǐng)導負責，對公司負責。
4、加強社會責任心：講公德、守規(guī)則，自覺遵守國家的法律法紀，對社會負責，愛護環(huán)境，保護自然，對人類生存各種條件負責。
5、加強家庭責任心：要主動承擔家庭責任，對家庭負責。是家長，要對孩子負責，負責孩子的生活，負責孩子的學習和成長，負責孩子的生命和健康；是子女，要對長輩負責，要潔身自好，要努力學習，要尊重和孝順長輩，要關(guān)心和愛護老人，要親力親為，盡職盡責。
以上方法只是啟發(fā)和引導個人自覺加強責任心，作為公司或者社會對每個人加強責任心也要采取應對措施：
1、嚴肅法律法規(guī)，懲罰和約束沒有責任心造成嚴重后果的人員；
2、形成社會輿論，樹立榜樣和偶像，塑造責任心的氛圍，提升每個人的責任心。
3、公司或單位建立嚴格的績效考核辦法，把責任心和個人的利益掛鉤。對有高度責任心的員工給予獎勵，對不負責任的員工給予懲處。
五、我們?nèi)绾翁岣哓熑涡?/span>
1、自問：我對自己負責任嗎？我對公司負責任嗎？我對工作負責任嗎？我對他人負責任嗎？我對社會負責任嗎？我對家庭負責任嗎？
2、自律：隨時隨地要求自己成為一個具有高度責任心的人。
3、自糾：一旦發(fā)生了不負責任的事情，要及時糾正，決不能文過飾非，自己原諒自己，再造一次不負責任。
4、自覺：養(yǎng)成自愿、自發(fā)、自動負責的良好習慣。
